*Palomares ha recalcado que los procesos de selección serán públicos, abiertos y transparentes
El delegado municipal de Limpieza, Vicente Palomares, ha informado que el Boletín Oficial de la Provincia ha publicado hoy un proceso de selección de personal para la creación de una bolsa de trabajo en la empresa pública ALGESA para los próximos 6 años.
La convocatoria incluye puestos en tres áreas principales: Servicios de Limpieza, tales como personal de limpieza de edificios municipales, módulos de playas y colegio, peón de limpieza viaria, peón de recogida de residuos o Limpiador/a de autobuses; también de personal de transporte Urbano, tales como conductor/a de autobuses, inspector/a de autobuses, controlador/a de servicio de autobuses y conductor/a de vehículos pesados, así como de Mantenimiento y Oficios (Oficiales mecánicos de 1ª y 2ª, Oficiales chapistas de 1ª y 2ª, Oficiales de mantenimiento de colegios y Oficiales cristaleros de 2ª).
El proceso selectivo seguirá el sistema de concurso-oposición, donde:
• 60% corresponde a la fase de oposición (examen teórico tipo test de 60 preguntas).
• 40% a la fase de concurso (valoración de méritos).
Para ciertas categorías se incluyen pruebas prácticas específicas, como conducción de vehículos pesados y autobuses, así como exámenes prácticos para oficiales especializados.
Las solicitudes pueden presentarse presencialmente en las oficinas de ALGESA (Paraje Botafuegos S/N) o por medios telemáticos según la Ley 39/2015.
Según ha detallado el edil, la bolsa de empleo tendrá una vigencia de seis años, prorrogable hasta la aprobación de una nueva convocatoria. Los contratos serán laborales temporales bajo las modalidades del Estatuto de los Trabajadores, con posibilidad de evolucionar a indefinidos no fijos según las necesidades del servicio.
Toda la información del proceso se publicará en la página web de ALGESA: www.Algesa.net
Finalmente, Palomares ha explicado que “continuamos trabajando por mejorar la limpieza de nuestra ciudad, apostando por dotarnos de mejoras y modernas herramientas y equipos, a la vez que reforzamos nuestro personal con este sistema público, abierto y transparente
