El Ayuntamiento de La Línea de la Concepción ha publicado en el tablón de anuncios y en el Boletín Oficial de la Provincia del pasado 29 de diciembre una Oferta de Empleo Público extraordinaria correspondiente a 2021 para cumplir con el Real Decreto Legislativo 14/2021 que persigue la estabilización del empleo temporal en las administraciones públicas.
En total, se ofertan cien plazas de personal funcionario distribuidas en: veinticuatro para la subescala técnica Grupo A1, seis de Grupo A2 subescala de gestión, cuarenta y nueve de Grupo C1 subescala administrativa, y veintiuna plazas del Grupo C2 subescala auxiliar. La oferta de plazas de personal laboral asciende a doscientas veintiséis de diferentes categorías.
Se trata de las plazas de naturaleza estructural que, estando dotadas presupuestariamente, están ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2020.
Con esta publicación antes de la finalización del año 2021, se cumple una de las exigencias del RDL 14/21. Dicha norma también establece que las convocatorias se deberán publicar a lo largo de 2022, debiendo finalizar los procesos antes del 31 de diciembre de 2024. Hay que recordar que el sistema de selección podrá ser el de concurso-oposición, en el que se tendrá en cuenta mayoritariamente la experiencia en el cuerpo, escala, categoría o equivalente de cada plaza, o bien cualquier otro sistema estipulado en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, según determine la negociación entre el Ayuntamiento y los sindicatos.
